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      孟晚舟歸國的背后,是中國民營企業的新征程!

      孟晚舟歸國的背后,是中國民營企業的新征程!

       


      2018121日華為副董事長、首席財務官孟晚舟在加拿大轉機時被加拿大當局代表政府暫時扣留,同年126日加拿大以應美方為由逮捕孟晚舟女士,加方無理由的羈押激起了國內大眾的憤怒,中國外交部強硬回應:“美國應立即澄清,立刻放人”。

       

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      那么,美國為什么要指示加拿大羈押孟晚舟?這背后又有怎樣的陰謀?

      早些年美國宣布制裁伊朗,禁止全球任何銀行或者企業提供跟伊朗方面有美元結算的業務,如有觸犯將受到美國的制裁。據美方提供的信息說:華為在2016年與伊朗進行了關于基站的交易,并用美元進行結算,而當時與伊朗有往來的華為旗下子公司負責人剛好就是孟晚舟女士。顯然這個只是一個借口,美國制裁華為的真正目的是對中國科技的遏制和打壓,是一場對華為5G科技扼殺的政治行為。

      前有日本東芝事件、阿爾斯通的悲劇,美國拙劣的站在世界的制高點,通過霸權主義和長臂管轄對他國進行制裁和干涉。

       

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      “昨天是阿爾斯通,今天是華為,明天又會是誰?”——《美國陷阱》作者皮耶魯齊作為阿爾斯通前高管被美國逮捕,可悲的是法國政府并沒有給予他強大的支持,阿爾斯通公司在第一時間開除并譴責他,最后,在美國一頓操作后阿爾斯通被低價收購。
      可慶的是,中國政府和中國公民從始至終都沒放棄對孟晚舟的救援,終于在
      924日孟晚舟乘坐中國政府包機安全抵達深圳寶安國際機場,回到祖國母親的懷抱。

       

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      “舟雖晚,終歸航”。一場闊別1028天的歸程終于結束,舉國歡慶,這是歷史性的時刻,是中國科技的崛起,是中國必勝的信念和不屈的斗志!我們不禁感嘆:祖國真的強大了!
      站在新的歷史起點上,中國發展面臨新的挑戰和機遇。中小企業作為國家經濟的“底座”,是國家經濟發展的主力軍,應當擔起中華偉大復興的一份責,但是總有一些中國企業從來沒想過同國家、同人民共進退、共命運,前有美國“三代忠良”不顧國家和人民利益,選擇奔美,這是信仰的缺失,精神的貧瘠,文化的匱乏......

       

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      在引以為鑒的同時,我們是否應該加深對企業文化的認知,重新審視和定位企業?一個健康積極的企業文化是順勢而為,不僅能推動企業的可持續發展,甚至能促進社會的進步!

      “不謀萬世者,不足謀一時;不謀全局者,不足謀一域”。企業從現在走向未來,不僅需要文化做導航支撐,還需要戰略的謀劃。企業戰略是企業文化的踐行者,不僅如此,它還具有前瞻性,貫穿于企業發展的每一個環節、每一個分支、每一個神經末梢之中,決定了企業健康的發展走勢。

      開好頭、布好局、起好頭!其中還有一個不可忽視的關鍵點——財務管理,作為企業管理的核心,財務水平要與公司規模相匹配,很多企業老板,尤其是民營企業的老板是在企業發展到一定階段后才開始思考企業財務管理的問題,導致公司財務風險不斷累積、增大,從源頭上就阻礙了企業發展。經營者作為公司的掌舵人,必須時刻關注船的動向,站在更高、更寬的視角來構建組織的能力,通過運營機制的打造來實現的對每個部門的動態了解,而這一切的核心都要基于財務管理。

      積極承擔企業的社會責任,穩扎穩打走好每一步!中國夢的實現需要更多像華為這樣的企業,我們應以身作則,向標桿看齊,有了中國速度,才有我們的速度!有了中國力量,才有我們的發展力量!前行的路上,壹加壹將與大家共勉。



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